Ежемесячный бюджет Пенсионного фонда — важнейший финансовый документ, определяющий стабильность выплат пенсий, пособий и социальных гарантий миллионам граждан России. С 2023 года Пенсионный фонд России (ПФР) и Фонд социального страхования (ФСС) объединены в единую структуру — Фонд пенсионного и социального страхования Российской Федерации (СФР). В данной статье мы подробно разберем структуру бюджета фонда, основные статьи доходов и расходов, а также предоставим исчерпывающую информацию о том, как связаться с фондом для решения возникающих вопросов.

Описание: структура и показатели бюджета СФР

Бюджет Фонда пенсионного и социального страхования формируется на трехлетний период и утверждается федеральным законом. Согласно закону, подписанному на 2024–2026 годы, бюджет сформирован со следующими ключевыми показателями:

• Доходы на 2024 год: 16 019,3 млрд рублей
• Расходы на 2024 год: 16 178,1 млрд рублей
• Дефицит на 2024 год: 158,8 млрд рублей

На плановый период 2025 и 2026 годов прогнозируется рост доходов до 16 413,7 млрд и 17 386,7 млрд рублей соответственно, а расходов — до 16 293,7 млрд и 17 255,4 млрд рублей. По данным Счетной палаты на начало 2025 года, остатки средств бюджета СФР увеличились на 41,8% и составили 1 936 771,68 млн рублей, что свидетельствует о высокой финансовой устойчивости фонда.

Основные источники доходов

Ежемесячное наполнение бюджета СФР происходит за счет:

1. Страховых взносов:
   • На обязательное пенсионное страхование;
   • На обязательное социальное страхование на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством;
   • От несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний.
2. Межбюджетных трансфертов: поступления из федерального бюджета, бюджетов субъектов РФ и бюджета ФОМС.

Направления расходов

Ежемесячные расходные статьи бюджета СФР направлены на выполнение социальных обязательств государства:

• Выплата страховых пенсий и пенсий по государственному пенсионному обеспечению;
• Выплата доплат к пенсиям;
• Предоставление пособий по временной нетрудоспособности и в связи с материнством;
• Выплаты по обязательному социальному страхованию от несчастных случаев на производстве;
• Выдача материнского (семейного) капитала;
• Дополнительное материальное обеспечение и ежемесячные денежные выплаты (ЕДВ) отдельным категориям граждан;
• Предоставление инвалидам технических средств реабилитации и услуг.

Контакты для обращений

Для получения консультации по вопросам формирования бюджета, начисления пенсий и социальных выплат граждане могут использовать различные способы связи с Социальным фондом России.

Официальный сайт

Основным источником актуальной информации, электронных сервисов и новостей о бюджете фонда является официальный сайт:
https://sfr.gov.ru

Горячая линия

Для оперативного решения вопросов работает единая бесплатная горячая линия СФР:
8 (800) -00-00-01 (для жителей всей России)
8 (495) -87-09-19 (для жителей Москвы и Московской области)

Номера телефонов

Помимо единого контакт-центра, в каждом регионе функционируют территориальные отделения СФР. Точные номера телефонов региональных управлений можно найти на официальном сайте в разделе «Контакты региональных отделений».

Электронный адрес

Для отправки письменных обращений, заявлений и документов используется официальный электронный адрес:
info@sfr.gov.ru

Личный кабинет

Для удобства граждан создан единый электронный портал — Единый портал государственных и муниципальных услуг (Госуслуги). Именно через личный кабинет на Госуслугах (es.pfrf.ru перенаправляет на Госуслуги) граждане могут:

• Отслеживать состояние своего индивидуального лицевого счета;
• Проверять стаж и количество пенсионных коэффициентов;
• Подавать заявления о назначении пенсий и пособий;
• Получать выписки и справки;
• Записываться на личный прием.

Личный прием

Граждане имеют право на личный прием у специалистов Фонда и руководства. Личный прием осуществляется в территориальных органах СФР по месту жительства или регистрации. Для посещения необходимо иметь при себе документ, удостоверяющий личность, а также документы, подтверждающие право на получение социальных гарантий.

График приема

Стандартный график работы клиентских служб территориальных органов СФР:

• Понедельник — Четверг: с 09:00 до 17:00
• Пятница: с 09:00 до 16:00
• Перерыв: с 12:30 до 13:15
• Суббота, Воскресенье: выходной

Примечание: В некоторых регионах график может отличаться, также возможна работа в субботу (по предварительной записи).

Отделы

Структура СФР включает в себя центральный аппарат и региональные отделения. Ключевые департаменты и отделы, отвечающие за распределение бюджета и работу с гражданами:

• Департамент организации пенсионного обеспечения — отвечает за назначение и выплату пенсий;
• Департамент социального страхования — контролирует выплату пособий по нетрудоспособности, материнству и несчастным случаям;
• Департамент бюджетной политики, формирует и исполняет ежемесячный бюджет фонда;
• Отделение по работе с обращениями граждан — рассматривает жалобы, предложения и заявления;
• Отдел информационных технологий — поддерживает работу электронных сервисов и баз данных.

Руководство

Управление Фондом пенсионного и социального страхования Российской Федерации осуществляет руководство, назначаемое Правительством РФ. В структуру руководства входят:

• Председатель СФР — возглавляет фонд, несет ответственность за выполнение бюджета и реализацию государственной политики в сфере социального страхования;
• Заместители Председателя СФР — курируют отдельные направления (пенсионное обеспечение, социальное страхование, цифровизация, финансы);
• Управляющие региональными отделениями — руководят работой СФР на местах.

Отзывы

Отзывы граждан о работе Фонда и его бюджете носят разнообразный характер. С одной стороны, отмечается стабильность и бесперебойность ежемесячных выплат пенсий и пособий, а также удобство использования электронных сервисов (личного кабинета). С другой стороны, в отзывах часто встречаются жалобы на очереди в клиентских службах, длительное время ожидания ответа по горячей линии в периоды массовых обращений, а также сложности при расчете размера пенсий из-за изменений в пенсионном законодательстве. В целом, объединение ПФР и ФСС позволило централизовать процесс обработки обращений, что постепенно улучшает качество обратной связи с населением.