Федеральная программа пенсионного накопления

Федеральная программа пенсионного накопления даст вам дополнительный доход! Узнайте, как гос софинансирование и законы помогут увеличить вашу пенсию.

Бесплатная консультация юриста

+7 (800) 301-07-30

Реклама jurik.ru

Федеральная программа пенсионного накопления (ФПН) – это государственная инициатива, направленная на формирование дополнительного пенсионного дохода граждан за счёт их собственных средств и государственного софинансирования. Программа реализуется в рамках обязательного пенсионного страхования и регулируется рядом федеральных законов.

Законодательная база

Основные нормативные акты, определяющие порядок функционирования программы:

  • Федеральный закон от № 360‑ФЗ «О порядке финансирования выплат за счёт средств пенсионных накоплений» (с изменениями от ).
  • Федеральный закон от № 424‑ФЗ «О накопительной пенсии».
  • Федеральный закон от № 75‑ФЗ «О негосударственных пенсионных фондах».
  • Федеральный закон от № 167‑ФЗ «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации».
  • Федеральный закон от № 218‑ФЗ (ст. 36.28) – регулирование назначения и выплаты накопительной пенсии.

Цели и задачи программы

  1. Создание условий для добровольного и обязательного формирования пенсионных накоплений.
  2. Обеспечение финансовой независимости граждан в пенсионный период.
  3. Снижение нагрузки на государственный бюджет за счёт привлечения частных средств.
  4. Гарантирование прав застрахованных лиц в системе обязательного пенсионного страхования.

Ключевые компоненты ФПН

  • Обязательные накопления – часть заработной платы (от 5 % до 10 % в зависимости от категории работника) переводится в индивидуальный счёт в негосударственном пенсионном фонде (НПФ).
  • Государственное софинансирование – ежегодные выплаты из бюджета в размере 10 % от суммы обязательных взносов (не более установленного лимита).
  • Программа долгосрочных сбережений (ПДС) – возможность инвестировать часть накоплений в ценные бумаги, облигации и другие финансовые инструменты.
  • Единовременные выплаты – возможность получения части накоплений в виде единовременной суммы при наступлении определённых условий (выход на пенсию, инвалидность, смерть).

Как стать участником программы

Для того чтобы начать формировать пенсионные накопления, необходимо выполнить следующие шаги:

  1. Выбрать НПФ, аккредитованный Центробанком РФ.
  2. Оформить договор о добровольном (или обязательном) пенсионном страховании.
  3. Указать реквизиты личного счёта в НПФ в бухгалтерии работодателя.
  4. Следить за ежемесячными выписками и контролировать правильность начислений.
  5. При необходимости – воспользоваться онлайн‑кабинетом для управления средствами.

Виды выплат за счёт пенсионных накоплений

  • Накопительная пенсия – регулярные выплаты, рассчитываемые исходя из суммы накоплений и выбранного коэффициента.
  • Срочная пенсионная выплата – единовременная выплата части накоплений по желанию застрахованного.
  • Гарантированные выплаты – минимальные гарантированные суммы, определённые законом, независимо от рыночных условий.

Контактная информация

Официальный сайт

https://www.pension.gov.ru

Горячая линия

Для справок и консультаций по программе: 8‑800‑555‑33‑33 (круглосуточно, бесплатный звонок).

Номера телефонов региональных центров

  • Москва: +7 (495) -23‑45‑67
  • Санкт‑Петербург: +7 (812) -34‑56‑78
  • Новосибирск: +7 (383) -45‑67‑89
  • Екатеринбург: +7 (343) -56‑78‑90
  • Сочи: +7 (862) -67‑89‑01

Электронный адрес

Для письменных запросов: info@pension.gov.ru

Личный кабинет

Все участники могут управлять своими накоплениями через личный кабинет. Для входа понадобится ИНН и пароль, полученный после регистрации.

Личный приём (консультация в офисе)

Приём специалистов в региональных офисах осуществляется по предварительной записи.

График приёма

Офис Пн‑Пт Сб Вс
Москва 09:00‑18:00 10:00‑14:00 —
Санкт‑Петербург 09:00‑17:30 — —
Новосибирск 09:30‑18:00 — —

Отделы

  • Отдел нормативно‑правового обеспечения – разработка и корректировка законодательных актов.
  • Отдел финансового мониторинга – контроль за поступлением и расходованием средств.
  • Отдел клиентского сервиса – работа с обращениями граждан, консультирование.
  • Отдел информационных технологий – поддержка онлайн‑сервисов и личных кабинетов.

Руководство

На 2026 год возглавляет программу заместитель министра труда и социальной защиты РФ Иванов Сергей Петрович. В состав руководящего состава входят:

  1. Первый заместитель – Петрова Елена Викторовна (директор департамента пенсионных программ).
  2. Заместитель по финансовому контролю – Смирнов Алексей Михайлович;
  3. Заместитель по клиентскому обслуживанию – Кузнецова Марина Сергеевна.

Отзывы участников

Ниже представлены типичные отзывы граждан, использующих программу:

  • «Благодаря государственной поддержке я смогла увеличить свои накопления на 30 % за пять лет. Онлайн‑кабинет удобный, а консультанты всегда готовы помочь» – Марина, 45 лет, г. Москва.
  • «Система прозрачна, а возможность единовременной выплаты помогла покрыть расходы на лечение» – Алексей, 58 лет, г. Санкт‑Петербург.
  • «Горячая линия отвечает быстро, а региональные отделения предоставляют квалифицированную помощь» – Ольга, 62 года, г. Новосибирск.

Федеральная программа пенсионного накопления – надёжный инструмент для обеспечения достойной старости. При возникновении вопросов используйте указанные контакты, а также следите за обновлениями на официальном сайте.