Работающие пенсионеры – это граждане‚ получающие пенсионные выплаты и одновременно имеющие трудовой (или гражданско‑правовой) договор. Несмотря на то‚ что они уже получают пенсию‚ их трудовая деятельность не освобождает их и их работодателей от уплаты обязательных страховых взносов в Пенсионный фонд России (ПФР).

Правовая база

• Федеральный закон № 400‑ФЗ «О страховании пенсионного обеспечения» (ст. 22‚ 23).
• Трудовой кодекс РФ (ст. 255‑259) – обязательные отчисления работодателя.
• Налоговый кодекс РФ (ст. 219) – порядок получения налогового вычета за добровольные взносы.

Как рассчитываются отчисления

Работодатель обязан перечислять в ПФР страховые взносы в размере 22 % от начисленной заработной платы (в 2026 г.):

1. 13 % – в Пенсионный фонд (обязательное пенсионное страхование);
2. 5‚1 % – в Фонд обязательного медицинского страхования;
3. 2‚9 % – в фонд социального страхования (производственная травма‚ временная нетрудоспособность).

Эти суммы не вычитаются из зарплаты работника – они полностью оплачивает работодатель.

Особенности для работающих пенсионеров

• Пенсия выплачивается в полной сумме‚ без снижения из‑за наличия дохода.
• За каждый месяц работы пенсионер получает страховые баллы‚ которые учитываются при ежегодном перерасчёте пенсии (обычно 1 августа).
• Работающий пенсионер может одновременно получать доход по трудовому договору и по гражданско‑правовому (ГПХ). В обоих случаях работодатель обязан перечислять страховые взносы.
• Если пенсионер является самозанятым‚ обязательные отчисления в ПФР не делаются контрагентом‚ но он имеет право самостоятельно вносить добровольные взносы в СФР.

Добровольные взносы в СФР

Самозанятые пенсионеры‚ а также работающие пенсионеры‚ желающие увеличить будущие пенсионные баллы‚ могут уплачивать добровольные взносы:

• Минимальный размер – 1 % от дохода‚ но не менее 100 рублей в месяц.
• Максимальный размер – 10 % от дохода‚ но не более 1 % от предельной величины базы (в 2026 г. – 1 % от 1 500 000 рублей).
• Взносы уплачиваются через личный кабинет на сайте ПФР или через банковские сервисы.

Налоговый вычет за пенсионные отчисления

В 2026 году работающий пенсионер имеет право на налоговый вычет по статье 219 НК РФ за уплаченные добровольные взносы в СФР:

1. Заполняете декларацию 3‑НДФЛ.
2. Указываете сумму добровольных взносов (не более 120 000 рублей в год).
3. Налоговый орган возвращает 13 % от уплаченной суммы (в случае применения базовой ставки НДФЛ).

Обязательные страховые взносы‚ уплачиваемые работодателем‚ в вычет не включаются – они уже учитываются в расчёте пенсии.

Как отследить движение средств

Для контроля за начислением и уплатой страховых взносов используйте личный кабинет ПФР:

• Регистрация на официальном сайте pfrf.ru;
• В разделе «Мой счёт» можно увидеть количество начисленных баллов‚ суммы отчислений и прогнозируемый размер пенсии.
• При обнаружении ошибок – обращаться в службу поддержки (см. контакты ниже).

Часто задаваемые вопросы (FAQ)

Обязательно ли платить страховые взносы‚ если я уже получаю пенсию?

Да. Статус пенсионера не освобождает от уплаты обязательных страховых взносов за его трудовую деятельность.

Сколько баллов я получу за месяц работы?

За каждый месяц работы начисляется 1 страховой балл (при условии уплаты 13 % в ПФР). Баллы учитываются при ежегодном перерасчёте пенсии.

Можно ли отказаться от отчислений в ПФР?

Нет. Отчисления являются обязательными для всех работодателей‚ независимо от возраста работника.

Контакты для обращений

Работающие пенсионеры обязаны платить страховые взносы в ПФР так же‚ как и все остальные работники. Эти отчисления формируют их будущие пенсионные баллы и позволяют ежегодно получать перерасчёт пенсии. При желании можно увеличить размер будущих выплат‚ делая добровольные взносы и получая налоговый вычет. Для контроля за всеми операциями удобно пользоваться личным кабинетом ПФР и обращаться в службу поддержки по указанным контактам.