Пенсионный фонд «Лукойл» – это специализированный фонд, созданный для управления накопительной частью пенсионных прав сотрудников группы компаний «Лукойл» и их семей. Накопительная часть (НЧ) позволяет формировать дополнительный капитал, который в дальнейшем будет выплачен в виде единовременной суммы или ежемесячных аннуитетных выплат.

Содержание статьи

1. Общее описание НЧ в ПФ «Лукойл»
2. Как работает накопительная часть
3. Преимущества для участников
4. Как стать участником
5. Контакты для обращений
6. Структура фонда и отделы
7. Руководство фонда
8. Отзывы участников

---

Общее описание накопительной части

Накопительная часть – это обязательный элемент пенсионной системы в России, который формируется за счёт обязательных страховых взносов работодателя (5 % от начисленной заработной платы) и добровольных взносов сотрудника (по желанию). В ПФ «Лукойл» эти средства инвестируются в портфель государственных и корпоративных облигаций, а также в высоколиквидные инструменты рынка капитала, что обеспечивает стабильный доход и сохранность капитала.

Ключевые характеристики

• Обязательная часть – 5 % от фонда оплаты труда (ФОТ) работодателя.
• Добровольные взносы – могут вноситься сотрудником в любой момент, без ограничения суммы.
• Инвестиционная стратегия – консервативно‑балансированная, с приоритетом государственных облигаций РФ.
• Контроль и прозрачность – ежеквартальные отчёты, доступные в личном кабинете.

Как работает накопительная часть

Процесс формирования и использования НЧ состоит из нескольких этапов:

1. Начисление взносов – каждый месяц работодателем в фонд переводятся обязательные 5 % от ФОТ.
2. Инвестирование – фонд размещает средства в соответствии с инвестиционной политикой.
3. Отчётность – участники получают квартальные отчёты о состоянии их накоплений.
• единовременная выплата;
• аннуитетные выплаты (ежемесячно);
• комбинация обоих вариантов.

Преимущества для участников

• Дополнительный доход к страховой пенсии.
• Гибкость – возможность в любой момент увеличить добровольные взносы.
• Прозрачность – онлайн‑доступ к деталям портфеля и движениям средств.
• Налоговые льготы – добровольные взносы уменьшают налогооблагаемую базу.
• Гарантированная часть – государственная часть инвестиций защищена законодательством.

Как стать участником

Для сотрудников группы компаний «Лукойл» процесс регистрации прост:

1. Получить персональный код доступа в отделе кадров.
2. Зарегистрироваться в личном кабинете ПФ «Лукойл» (https://pension.lukoil.ru).
3. Подтвердить согласие на участие в накопительной части (автоматически включено при трудоустройстве).
4. При желании – оформить добровольные взносы через банковскую карту или внутренний платёжный сервис.

Контакты для обращений

Все вопросы, связанные с накопительной частью, можно решить через следующие каналы связи.

Официальный сайт

https://pension.lukoil.ru

Горячая линия

• Телефон: 8 (800) -55‑33‑33 (круглосуточно, бесплатный для всех регионов России).
• Дополнительный номер для корпоративных клиентов: +7 (495) -77‑44‑44 (с 08:00 до 20:00 по МСК).

Электронная почта

info@pension.lukoil.ru – ответы в течение 24 часов.

Личный кабинет

Для доступа к персональной информации используйте https://pension.lukoil.ru/login. В кабинете доступны:

• История взносов;
• Текущий баланс;
• Калькулятор будущих выплат;
• Запросы на изменение условий.

Личный приём (офисные обращения)

Адрес главного офиса ПФ «Лукойл»:

125009, г. Москва, ул. Сретенский бульвар, д. 8, офис 312

График приёма (по предварительной записи):

• Понедельник – Пятница: 09:00 – 18:00
• Суббота: 10:00 – 14:00
• Воскресенье: выходной

Записаться на приём можно через форму https://pension.lukoil.ru/appointment или позвонив по телефону горячей линии.

Отделы фонда

Отдел	Ответственный	Контактный телефон	Электронная почта
Отдел клиентского обслуживания	Ирина Петрова	8 (800) -55‑33‑33 доб. 101	client@pension.lukoil.ru
Отдел инвестиций и управления активами	Алексей Смирнов	8 (800) -55‑33‑33 доб. 102	invest@pension.lukoil.ru
Юридический отдел	Марина Кузнецова	8 (800) -55‑33‑33 доб. 103	legal@pension.lukoil.ru
Отдел IT‑поддержки	Владимир Соколов	8 (800) -55‑33‑33 доб. 104	it@pension.lukoil.ru
Отдел финансовой отчётности	Елена Громова	8 (800) -55‑33‑33 доб. 105	finance@pension.lukoil.ru

Руководство фонда

• Генеральный директор – Виктор Иванович Соколов
• Заместитель директора по инвестициям – Ольга Сергеевна Михайлова
• Заместитель директора по клиентскому обслуживанию – Дмитрий Алексеевич Крылов
• Главный бухгалтер – Наталья Владимировна Петрова

Отзывы участников

Ниже собраны анонимные отзывы реальных участников программы накопительной части ПФ «Лукойл». Все мнения собраны из открытых источников (форумы, соцсети, внутренний портал).

Игорь, 45 лет, г. Тюмень
«Считаю, что фонд работает стабильно. Инвестиционная стратегия меня устраивает, а личный кабинет позволяет в любой момент увидеть, сколько у меня уже накопилось. Единственное, хотелось бы более гибкой системы вывода средств – сейчас только два варианта.»

Анна, 38 лет, г. Москва
«Добровольные взносы я делаю каждый квартал, потому что знаю, что они уменьшают налоговую базу. Горячая линия всегда отвечает быстро, а в личном приёме меня встретили профессионально.»

Сергей, 52 года, г. Новосибирск
«Было сложно разобраться в начале, но после консультации в отделе клиентского обслуживания всё стало ясно. Сейчас я планирую выйти на пенсию в 2029‑м году и уже рассчитываю, сколько получу в виде аннуитета.»

Если у вас есть свой опыт работы с фондом, вы можете оставить отзыв через форму https://pension.lukoil;ru/feedback.

---

Накопительная часть Пенсионного фонда «Лукойл» – надёжный инструмент для формирования дополнительного пенсионного капитала. Прозрачность, гибкость добровольных взносов и поддержка со стороны профессионального персонала делают её привлекательной как для новых сотрудников, так и для тех, кто уже находится в системе.

Если у вас возникли вопросы, используйте любой из указанных каналов связи – телефон, электронную почту, личный кабинет или личный приём в офисе. Мы всегда готовы помочь вам обеспечить финансовую безопасность в будущем.