В данной статье собрана подробная и актуальная информация об Отделе судебных приставов (ОСП) по Бодайбинскому и Мамско-Чуйскому районам. Если вам необходимо связаться с сотрудниками ФССП, узнать график личного приема или найти официальные контакты, вы найдете все необходимые данные ниже.
Описание
Отдел судебных приставов по Бодайбинскому и Мамско-Чуйскому районам является структурным подразделением Федеральной службы судебных приставов (ФССП) по Иркутской области. В сферу деятельности отдела входит принудительное исполнение судебных актов, взыскание административных штрафов, алиментных обязательств, а также обеспечение установленного порядка деятельности судов. На территории города Бодайбо и Бодайбинского района функционируют подразделения, осуществляющие прием граждан и ведение исполнительных производств.
Контакты для обращений
Адрес: 666902, Иркутская область, г. Бодайбо, Лисий переулок, д. 12
Также в открытых источниках встречается указание на адрес: Иркутская область, г. Бодайбо, ул. Лесная, д. 64 (рекомендуем уточнять актуальный адрес приема по телефонам).
Официальный сайт
Официальный портал Федеральной службы судебных приставов: rosp.fssprus.ru
Информацию по конкретному отделу можно найти на сайте УФССП России по Иркутской области: r38.fssprus.ru
Горячая линия
Для получения справочной информации на федеральном уровне работает Центр телефонного обслуживания ФССП:
- 8 (800) -50-39-32 — бесплатная горячая линия ФССП России.
- 8 (800) -03-00-00 — единый многоканальный номер для обращений граждан.
Номера телефонов
Для прямых обращений в Бодайбинский районный отдел судебных приставов доступны следующие номера:
- +7 (39561) —00-09
- +7 (39561) —00-03
- +7 (39561) —64-35, телефон для справок
- +7 (39561) —63-03
- +7 (39561) —63-22
Электронный адрес
Электронную почту отдела для отправки обращений и скан-копий документов рекомендуется уточнять на официальном сайте УФССП по Иркутской области. Как правило, используется стандартный формат адресации ведомства.
Личный кабинет
Для дистанционного взаимодействия с судебными приставами, оплаты задолженностей и подачи заявлений функционирует Личный кабинет гражданина на официальном портале ФССП. Доступ к личному кабинету осуществляется через Единую систему идентификации и аутентификации (ЕСИА), Госуслуги. Это позволяет отслеживать статус исполнительных производств онлайн без личного визита в отдел.
Личный прием
Личный прием граждан осуществляется в помещении отдела по адресу: Лисий переулок, д. 12. При себе необходимо иметь документ, удостоверяющий личность (паспорт), а также документы, относящиеся к предмету обращения.
График приема
Режим работы Отдела судебных приставов по Бодайбинскому и Мамско-Чуйскому районам:
- Понедельник ⏤ Четверг: с 09:00 до 18:00 (перерыв с 13:00 до 13:45)
- Пятница: с 09:00 до 16:45 (перерыв с 13:00 до 13:45)
Специальные часы личного приема граждан:
- Вторник: с 09:00 до 13:00
- Четверг: с 13:00 до 18:00 (в некоторых подразделениях прием в четверг осуществляется с 16:00 до 20:00)
- Первая суббота месяца: с 10:00 до 13:00
Отделы
Структура Бодайбинского РОСП включает в себя:
- Отдел судебных приставов по обеспечению установленного порядка деятельности судов (ОУПДС).
- Отдел организации исполнительного производства (по взысканию алиментов, кредитных задолженностей, штрафов ГИБДД и т.д.).li>
- Отдел организации работы по реализации имущества должников.
Руководство
Возглавляет Отдел судебных приставов по Бодайбинскому и Мамско-Чуйскому районам начальник отдела — старший судебный пристав. ФИО руководителя может меняться, актуальную информацию о текущем начальнике отдела уточняйте по телефонам справочной службы или на официальном сайте УФССП по Иркутской области.
Отзывы
Отзывы о работе судебных приставов в г. Бодайбо носят различный характер. Граждане часто отмечают важность предварительной записи по телефону перед визитом, так как в часы приема могут быть очереди. Также в отзывах рекомендуется использовать «Личный кабинет» на сайте ФССП для быстрой проверки наличия долгов и записи на прием в электронном виде, что значительно экономит время. Вежливость и профессионализм сотрудников оцениваются по-разному, однако большинство вопросов удается решить при предоставлении полного пакета документов.