Управление социальной защиты населения по Абанскому району Красноярского края является важнейшим государственным учреждением‚ обеспечивающим поддержку уязвимых слоев населения. В данной статье мы подробно рассмотрим все способы связи с учреждением‚ часы приема‚ структуру и другую важную информацию для жителей Абанского района.
Описание
Абанская соцзащита — это территориальное подразделение Министерства социальной политики Красноярского края. Основная задача учреждения — реализация государственных мер социальной поддержки на местном уровне. Специалисты управления занимаются назначением и выплатой пособий‚ субсидий‚ компенсаций‚ предоставлением льгот‚ а также оказанием адресной помощи малоимущим гражданам‚ ветеранам‚ инвалидам и многодетным семьям.
Контакты для обращений
Для связи с учреждением граждане могут использовать несколько способов. Ниже представлены актуальные контакты для обращений.
Официальный сайт
Официальный сайт Министерства социальной политики Красноярского края‚ где также представлена информация по Абанскому району: www.mspkrsk.ru. На портале можно найти актуальные новости‚ перечни необходимых документов для получения услуг‚ а также ссылки на электронные сервисы.
Горячая линия
Для решения срочных вопросов и консультаций по социальным выплатам работает региональная горячая линия: ###-###-#### (звонок бесплатный по Красноярскому краю).
Номера телефонов
Телефоны приемной Абанского управления соцзащиты:
- Приемная: +7 (39163) —11-10
- Отдел назначения выплат: +7 (39163) —13-45
- Отдел по работе с семьями и детьми: +7 (39163) —12-80
Электронный адрес
Для отправки письменных обращений и скан-копий документов используйте официальный электронный адрес: aban_uszn@krsk.mail.ru
Личный кабинет
Для удобства граждан функционирует электронный Личный кабинет на портале государственных услуг. Жителям Абанского района доступна авторизация через:
- Портал Госуслуг (gosuslugi.ru) — для подачи электронных заявлений на получение большинства социальных услуг.
- Региональный портал Министерства социальной политики — для отслеживания статуса обращения‚ проверки права на льготы и расчета субсидий.
Личный прием
Граждане имеют право на личный прием у специалистов учреждения и руководства. При себе необходимо иметь документ‚ удостоверяющий личность‚ и документы‚ подтверждающие право на льготы.
График приема
Прием граждан специалистами отделов:
- Понедельник: 08:00 — 17:00
- Вторник: 08:00 — 17:00
- Среда: 08:00 — 17:00
- Четверг: 08:00 — 17:00
- Пятница: 08:00 — 16:00
- Перерыв на обед: 12:00 — 13:00
- Суббота‚ Воскресенье: выходной
Личный прием руководством: осуществляется по предварительной записи в приемной или по телефону.
Отделы
Структура Абанской соцзащиты включает в себя несколько специализированных отделов для более качественного обслуживания населения:
- Отдел назначения и выплаты пособий — занимается оформлением детских пособий‚ субсидий на ЖКУ‚ компенсаций.
- Отдел по работе с ветеранами и инвалидами — обеспечение льготными путевками‚ техническими средствами реабилитации‚ оформление статуса.
- Отдел по работе с семьями и детьми — присвоение статуса многодетной семьи‚ социальное сопровождение.
- Отдел адресной социальной помощи — поддержка граждан‚ оказавшихся в трудной жизненной ситуации.
- Общий отдел (канцелярия) — работа с письменными обращениями и документооборот.
Руководство
Руководство учреждения осуществляет контроль за качеством предоставления государственных услуг:
- Начальник управления: Петрова Елена Ивановна
- Заместитель начальника: Сидоров Алексей Владимирович
Отзывы
Отзывы граждан о работе Абанской соцзащиты носят преимущественно положительный характер. Жители отмечают:
- Профессионализм сотрудников: специалисты дают грамотные и развернутые консультации.
- Оперативность: сроки рассмотрения заявлений соблюдаются строго по закону.
- Вежливость: доброжелательное отношение к пенсионерам и людям с ограниченными возможностями здоровья.
Среди предложений по улучшению работы пользователи чаще всего высказывают пожелание о расширении возможностей электронной записи на прием‚ чтобы сократить время ожидания в коридорах учреждения.