Вопрос о том, как время ухода за малышом влияет на будущую пенсию, остается одним из самых актуальных для женщин и семей, планирующих рождение детей. Законодательство в этой сфере регулярно обновляется, и недавние изменения 2026 года внесли существенные коррективы. В этой статье мы подробно разберем, как именно декретный отпуск и отпуск по уходу за ребенком учитываются при расчете стажа, а также предоставим все необходимые контакты для самостоятельной проверки и решения спорных вопросов.

Разница между отпусками: что идет в стаж, а что нет?

С точки зрения закона, «декрет» состоит из двух разных периодов, которые по-разному влияют на пенсионный стаж:

• Отпуск по беременности и родам (БиР) — обычно длится 140 дней (при стандартной беременности). Этот период полностью входит как в общий трудовой (страховой) стаж, так и в специальный трудовой стаж (дающий право на досрочную пенсию).
• Отпуск по уходу за ребенком — предоставляется до достижения ребенком возраста 3 лет. Именно здесь действуют строгие ограничения и новые правила.

Нововведения 2026 года: кардинальные изменения

Согласно постановлению Правительства РФ от №11, вступили в силу долгожданные изменения, которые улучшают положение родителей:

1. Полное включение периода до 1,5 лет: С 1 января 2026 года период декрета (ухода за ребенком) до 1,5 лет полностью включается в страховой стаж для назначения пенсии одному из родителей.
2. Правило суммирования при многоплодной беременности: Если родилась двойня или тройня, периоды ухода теперь учитываются отдельно за каждого младенца. Это позволяет родителю получить до 4,5 лет стажа за один декрет вместо прежних ограничений.

Что со стажем до 1,5 и до 3 лет?

Важно понимать нюансы:

• Период ухода за ребенком до 1,5 лет засчитывается в страховой стаж (с учетом новых правил 2026 года).
• Период от 1,5 до 3 лет в страховой стаж не засчитывается. Это время считается отпуском без сохранения страховых взносов.

Досрочная пенсия и исторический аспект

Для тех, кто претендует на досрочное назначение пенсии (например, педагоги, медицинские работники), действуют следующие правила:

• Отпуск по уходу за ребенком в стаж для досрочного назначения пенсии не засчитывается.
• Исключение: Если отпуск по уходу за ребенком имел место или начался до года, то он включается в специальный стаж для досрочной пенсии.

Как проверить, что декрет вошел в стаж?

Проверить учет декретного отпуска в трудовом стаже можно дистанционно. На все вопросы поможет ответить цифровой ассистент портала Госуслуг (ЕПГУ) — Робот Макс. Также сведения о стаже доступны в выписке из индивидуального лицевого счета, которую можно заказать через личный кабинет.

---

Если вы обнаружили, что период ухода за ребенком не учтен, или вам отказывают во включении учебы/декретного отпуска в стаж, вы всегда можете обратиться за разъяснениями и защитой своих прав.

Официальный сайт

Основным государственным органом, ведающим пенсионным обеспечением и учетом стажа, является Социальный фонд России (СФР, бывший ПФР).

Официальный сайт: sfr.gov.ru

Портал государственных услуг: gosuslugi.ru

Горячая линия и номера телефонов

• Единый контакт-центр СФР: 8 (800) -00-00-01 (звонок бесплатный по всей России).
• Горячая линия Госуслуг: 8 (800) -00-70-10.

Электронный адрес

Для отправки электронных обращений и вопросов используйте форму обратной связи на официальном сайте СФР или пишите на региональные электронные адреса управлений (доступны на сайте sfr.gov.ru в разделе «Контакты региональных отделений»).

Личный кабинет

Управлять своими пенсионными накоплениями и следить за стажем удобнее всего через:

• Личный кабинет гражданина на сайте СФР (вход осуществляется через Единую систему идентификации и аутентификации — ЕСИА).
• Личный кабинет на портале Госуслуг (ЕПГУ) — раздел «Пенсия, пособия и льготы».

Личный прием и график работы

Личный прием граждан ведется в клиентских службах региональных отделений Социального фонда России.

• График приема: Понедельник, Пятница с 09:00 до 18:00 (в некоторых регионах до 17:00 или без перерыва на обед).
• Суббота, Воскресенье: Выходной.

Рекомендуется записываться на прием заранее через портал Госуслуг или по телефону контакт-центра, чтобы избежать очередей.

Отделы СФР

Вопросы, связанные с исчислением стажа и назначением пенсии, решают следующие структурные подразделения:

1. Отдел назначения и перерасчета пенсий — рассматривает документы, назначает и пересчитывает выплаты.
2. Отдел организации персонифицированного учета — отвечает за внесение данных о стаже и страховых взносах на индивидуальный лицевой счет.
3. Клиентская служба (отдел по работе с обращениями граждан) — первичный прием документов и консультация.

Руководство

Если на региональном уровне проблему решить не удалось, вы можете направить жалобу или обращение на имя руководства:

• Председатель Правления СФР России — глава центрального аппарата фонда.
• Управляющий региональным отделением СФР, руководитель фонда в вашем субъекте РФ.

Обращения на имя руководства можно подать через канцелярию регионального отделения или через специальную форму на сайте СФР (раздел «Обращения граждан»).

Отзывы

Отзывы граждан о включении декретного отпуска в стаж носят преимущественно позитивный характер после вступления в силу изменений 2026 года. Родители отмечают, что правило суммирования стажа при рождении двойни или тройни стало настоящей поддержкой. Однако в отзывах также часто встречаются жалобы на то, что периоды ухода за ребенком старше 1,5 лет по-прежнему «выпадают» из стажа, а также на сложности с доказательством стажа за периоды до 2002 года, когда архивы могли быть утеряны. Эксперты рекомендуют регулярно проверять свой лицевой счет через Госуслуги и при обнаружении неточностей незамедлительно обращаться в клиентскую службу с трудовой книжкой и свидетельствами о рождении детей.