Важность правильного оформления заявления заключается в том, что от корректности документа зависит своевременное прекращение трудовых отношений, получение всех полагающихся выплат и отсутствие юридических споров с работодателем – в данном случае с Пенсионным фондом России (ПФР).

Когда необходимо подавать заявление об увольнении в ПФР

• По собственному желанию (ст. 80 ТК РФ);
• По соглашению сторон;
• В случае истечения срока трудового договора (если договор был срочным);
• При переводе на другую работу в рамках ПФР (внутреннее перемещение).

Правовые основы

Согласно Трудовому кодексу РФ (ст. 80‑84) работник имеет право уволиться по собственному желанию, подав письменное заявление не менее чем за две недели до желаемой даты увольнения (срок может быть сокращён, если иное предусмотрено коллективным договором).

Как правильно оформить заявление

Обязательные реквизиты заявления

1. Шапка документа: название организации – «Пенсионный фонд России»; адрес филиала.
2. Дата и место составления (например, «Москва, 07 июня 2026 г.»).
3. Наименование документа: «Заявление об увольнении».
4. ФИО работника, должность, табельный номер.
5. Текст заявления (с указанием причины увольнения, если работник желает её указать).
6. Дата предполагаемого увольнения (не ранее чем через две недели после подачи заявления, если иное не согласовано).
7. Подпись работника и дата подписи.
8. При необходимости – перечень приложений (копия трудовой книжки, справка о заработной плате, ИНН, СНИЛС).

Формат и оформление

• Документ оформляется на листе А4, шрифтом Times New Roman, размер 12 pt.
• Поля: левое – 2,5 см, правое – 1,5 см, верхнее и нижнее – 2 см.
• Текст выравнивается по левому краю, абзацы отделяются одинарным интервалом.

Образец заявления об увольнении в ПФР

Пенсионный фонд России
Отдел кадров
г. Москва, ул. Тверская, д. 7

Заявление об увольнении

Я, Иванов Иван Иванович, таб. № 123456,
должность – специалист отдела кадров,
прошу уволить меня по собственному желанию с  г.

Причина увольнения: переезд в другой город / личные обстоятельства (по желанию).

Прошу выдать мне:

выписку из трудовой книжки;
расчетный лист за последний месяц;
выплату всех причитающихся мне компенсаций.

Приложения:
Копия трудовой книжки;
Копия паспорта;
СНИЛС.

Порядок подачи заявления

1. Подготовьте заявление в соответствии с образцом.
2. Соберите необходимые приложения (трудовая книжка, копии документов).
3. Передайте заявление в отдел кадров вашего филиала ПФР лично или отправьте заказным письмом с уведомлением о вручении.
4. Получите расписку о приёме заявления (копию сохраняйте).
5. В течение 2‑х рабочих дней от вас получаете приказ об увольнении;

Что делать после получения приказа

• Сдайте служебное имущество (ключи, пропуска, оборудование).
• Получите выписку из трудовой книжки и расчётный лист.
• Проверьте, что все выплаты (заработная плата, компенсация за неиспользованный отпуск) перечислены на ваш банковский счёт.
• При необходимости обратитесь в бухгалтерию за разъяснением расчётов.

Контактная информация Пенсионного фонда России

Официальный сайт

https://www.pfrf.ru

Горячая линия

• Для физических лиц: 8‑800‑100‑10‑10 (круглосуточно)
• Для юридических лиц: 8‑800‑200‑30‑30 (рабочие часы 9:00‑18:00)

Номера телефонов региональных отделений

• Москва: +7 (495) -23‑45‑67
• Санкт‑Петербург: +7 (812) -34‑56‑78
• Новосибирск: +7 (383) -45‑67‑89
• Екатеринбург: +7 (343) -56‑78‑90

Электронный адрес

Для обращения в электронном виде: info@pfrf.ru

Личный кабинет на сайте ПФР

Для подачи заявления онлайн, отслеживания статуса и получения справок используйте Личный кабинет ПФР. Регистрация доступна по ИНН и СНИЛС.

Личный приём (приёмные часы)

График приёма заявлений об увольнении

Заявления принимаются в любой рабочий день в часы приёма отдела кадров. При необходимости можно записаться на приём заранее по телефону.

Структура отделов ПФР (ключевые подразделения)

• Отдел кадров
• Отдел расчётов и выплат
• Отдел юридической поддержки
• Отдел информационных технологий
• Отдел клиентского сервиса

Руководство ПФР (по состоянию на 2026 год)

1. Генеральный директор – Тимофеев Андрей Владимирович
2. Заместитель генерального директора по кадровым вопросам – Смирнова Елена Петровна
3. Начальник отдела кадров – Кузнецов Дмитрий Сергеевич

Отзывы граждан о работе Пенсионного фонда

Сбор отзывов осуществляется через официальный портал pfrf.ru/otzyvy. Ниже представлены типичные комментарии:

• «Быстро оформили заявление, но пришлось ждать два дня, пока пришла выписка из трудовой книжки» – Иванов И.И., г. Москва.
• «Горячая линия помогла разобратся в расчёте компенсации за неиспользованный отпуск» – Петрова А.С., г. Санкт‑Петербург.
• «Личный кабинет удобный, но иногда возникают технические сбои при загрузке документов» – Смирнов Д.В., г. Новосибирск.

Полезные рекомендации

1. Сохраняйте копию заявления и расписку о приёме – они могут понадобиться в случае споров.
2. Проверяйте правильность указания табельного номера и СНИЛС – ошибки могут задержать процесс.
3. Если у вас возникли вопросы, обратитесь в отдел кадров по телефону или запишитесь на личный приём.
4. Для ускорения процесса подготовьте все необходимые приложения заранее.

Помните: правильное оформление заявления и своевременное взаимодействие с отделом кадров ПФР позволяют избежать задержек в выплатах и оформить увольнение без лишних проблем.