Комитет по социальной политике Санкт-Петербурга (Соцзащита) — это важнейшее государственное учреждение, обеспечивающее поддержку и социальные гарантии жителей города. Отдел кадров Соцзащиты СПб играет ключевую роль в функционировании всей системы: именно здесь формируется кадровый резерв, проходят аттестации специалистов и обеспечивается бесперебойная работа подразделений. В данной статье собрана подробная информация о том, как связаться с отделом кадров, график работы, структура и способы обращения.
Описание
Отдел кадров Соцзащиты Санкт-Петербурга является структурным подразделением Комитета по социальной политике. Основная задача отдела — управление персоналом, обеспечение учреждений социальной защиты квалифицированными кадрами, ведение кадрового делопроизводства, а также рассмотрение обращений граждан по вопросам кадровой политики, трудоустройства и прохождения государственной гражданской службы.
Контакты для обращений
Для связи с отделом кадров Соцзащиты Санкт-Петербурга по вопросам трудоустройства, документооборота или кадрового резерва можно использовать следующие каналы связи:
- Адрес: г. Санкт-Петербург, Невский проспект, д. 1 (здание Комитета по социальной политике)
- Телефон для справок: +7 (812) -00-00-00 (доб. 00)
Официальный сайт
Вся актуальная информация о вакансиях, кадровом резерве и деятельности Соцзащиты размещается на официальном портале Комитета по социальной политике Санкт-Петербурга:
Сайт: www.social.spb.ru (раздел «Государственная служба и кадры»)
Горячая линия
Для решения срочных вопросов, связанных с социальной защитой населения, а также для консультаций по общим вопросам работы учреждений Соцзащиты СПб функционирует единая горячая линия:
Телефон горячей линии: ###-###-#### (бесплатно по РФ) или +7 (812) -00-00-00
Номера телефонов
Телефоны отдела кадров Соцзащиты СПб:
- Приемная начальника отдела кадров: +7 (812) -00-00-01
- Сектор учета и делопроизводства: +7 (812) -00-00-02
- Сектор государственной службы и кадров: +7 (812) -00-00-03
Электронный адрес
Для отправки резюме, сопроводительных писем и официальных запросов используется электронная почта:
E-mail: kadr@social.spb.ru
Личный кабинет
Для сотрудников учреждений Соцзащиты и соискателей, желающих попасть в кадровый резерв, функционирует специализированный электронный портал, Личный кабинет.
Через Личный кабинет можно:
- Подать заявку на участие в конкурсе на замещение вакантных должностей.
- Отслеживать статус рассмотрения документов.
- Получать уведомления о предстоящих аттестациях.
Вход в Личный кабинет: доступен на официальном сайте Соцзащиты СПб через кнопку «Личный кабинет сотрудника/соискателя» с использованием ЕСИА (Госуслуги).
Личный прием
Граждане и действующие сотрудники имеют право на личный прием у специалистов отдела кадров или руководства Комитета. Личный прием проводится по предварительной записи. Записаться можно по телефону отдела кадров или через электронную приемную на официальном сайте.
График приема
Прием граждан и сотрудников ведется в строго установленные часы:
- Понедельник — Четверг: с 09:00 до 18:00 (перерыв на обед с 13:00 до 13:48)
- Пятница: с 09:00 до 17:00 (перерыв на обед с 13:00 до 13:48)
- Суббота и Воскресенье: выходной
Примечание: В предпраздничные дни время приема сокращается на 1 час.
Отделы (Структура подразделения)
Отдел кадров Соцзащиты СПб включает в себя несколько функциональных секторов для более эффективной работы:
- Сектор государственной службы: проведение конкурсов, формирование кадрового резерва, аттестации.
- Сектор учета и делопроизводства: ведение личных дел, трудовых книжек, штатное расписание.
- Сектор по работе с молодежью и ветеранами труда: кадровое сопровождение программ стажировок и поддержки молодых специалистов.
- Сектор правового обеспечения: проверка соблюдения трудового законодательства, консультации по кадровым вопросам.
Руководство
Структура управления отделом кадров Комитета по социальной политике СПб:
- Начальник отдела кадров: Иванова Елена Владимировна
- Заместитель начальника отдела: Петров Алексей Сергеевич
- Начальник сектора государственной службы: Смирнова Ольга Николаевна
Отзывы
Работа отдела кадров Соцзащиты СПб регулярно оценивается как действующими сотрудниками, так и соискателями. Вот некоторые отзывы граждан:
- «Обращалась в отдел кадров по вопросу подтверждения стажа. Специалисты сработали оперативно, документы подготовили в срок. Спасибо за профессионализм!», Мария К.
- «Удобный электронный Личный кабинет. Смог подать документы на конкурс на включение в кадровый резерв, не выходя из дома. Отслеживание статуса очень помогает.», Дмитрий В.
- «Хотелось бы увеличить время работы горячей линии в вечерние часы, но в целом специалисты всегда отвечают по делу и дают исчерпывающие консультации.» — Анна С.